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La Fdsea organise des formations pour aider les employeurs

Pauline COLLET GASTINEL
Le 17/12/2020 à 15:56 I Soyez le 1er à déposer un commentaire

Quand l’esprit est déjà occupé par la gestion d’une exploitation, comprendre les évolutions des conventions collectives n’est pas toujours évident. La Fdsea de la Mayenne a ainsi décidé d’organiser des formations pour aider les employeurs de main-d’oeuvre à y voir plus clair.

Au 1er janvier 2021, la nouvelle convention collective agricole entrera en vigueur. Il sera du devoir des employeurs de main-d’oeuvre de réévaluer le statut, le salaire et la fiche de paye de son ou ses salariés, conformément à la nouvelle grille de classification instaurée par la convention collective nationale. Une mission qui peut s’avérer complexe. Afin d’aider les employeurs à y voir plus clair, la Fdsea de la Mayenne a décidé d’organiser des journées de formations aux mois de décembre et janvier. Celles-ci sont adressées aux adhérents du syndicat et se déroulent à la Maison des agriculteurs.

Échanger, analyser, pratiquer

L’objectif de ces formations est de « réunir les employeurs de maind’oeuvre de la Fdsea 53 dans le but d’être ensemble, d’échanger et de mieux comprendre la complexité de cette nouvelle convention collective », indique Sandra Racine responsable de la section employeur de main-d’oeuvre à la Fdsea 53. Pour elle, il est primordialque les exploitants embauchant des salariés assistent à cette formation. « Ce n’est pas une obligation, mais c’est un devoir de responsable d’entreprise. » La journée se découpe en deux parties. « Le matin, on met en évidence tous les principes de la nouvelle convention collective : les différents critères, les différents degrés et tout le vocabulaire qui en découle. L’après-midi, on fait des cas concrets, on classe nos salariés et on parle de diverses choses applicables en 2021, notamment la question de la retraite supplémentaire pour les salariés. »

Une retraite supplémentaire pour les salariés dès le 1er juillet 2021

Les négociations autour de la convention collective nationale agricole ont également débouché sur un accord concernant la mise en place d’un régime de retraite supplémentaire au profit des salariés. Celui-ci doit s’appliquer au 1er juillet 2021. Il permet à tous les salariés long terme qui ont un an d’ancienneté dans l’entreprise de bénéficier d’une retraite supplémentaire.

Ils ont dit…

Benoit Aubry, Sonia Colas et Anne-Marie Couvé sont tous les trois agriculteurs en Mayenne. Ils emploient des salariés pour leur venir en aide sur l’exploitation. Lundi 7 décembre, ils ont assisté à une formation organisée par la Fdsea. Ils nous confient leurs
impressions.

  • Benoit Aubry, éleveur laitier à Ballots, 2 salariés (1,2 équivalent temps plein) : « Je trouve que cette convention est une bonne chose, car cela apporte plus de cohérence et permet de mieux valoriser notre salarié dans l’objectif de le garder sur le long terme. Mais c’est un peu compliqué de tout comprendre, nous sommes d’abord exploitants et pas employeurs. La formation, organisée par la Fdsea, nous permet de mieux définir le poste de nos salariés et la rémunération à apporter qui convient à nos demandes. Cela nous aide à être opérationnels pour le 1er janvier. C’est vrai qu’au début j’étais un peu perdu, mais là j’y vois plus clair. Je me rends aussi compte qu’ils évoluent très vite, plus queje ne le croyais. »
  • Sonia Colas, éleveuse laitière à Senonnes, 1 salarié : « Seul face à la grille, je ne sais pas trop si je fais boenles choses bien. J’ai voulu assister à cette formation pour mieux connaître et comprendre les critères et les degrés de la nouvelle classification.Là, on les reprend tous en détail pour aboutir à des paliers dans les lesquels se situe notre salarié. »
  • Anne-Marie Couvé, ateliers lait,viande et céréales, 1 salarié : « Cette formation est indispensable. Je n’ai aucune connaissance, aucune formation dans le domaine de l’emploi. Je ne savais même pas qu’il y avait 5 niveaux de classification. Je suis venu ici pour mieux comprendre les critères. La grille est très bien expliquée. C’est important d’assister à ces formations. Ce n’est pas quelque chose à prendre à la légère, c’est tout de même la rémunération de quelqu’un qui est en jeux. »
A vos agendas

D’autres formations sont organisées au mois de janvier 2021 :
  • lundi 11 janvier,
  • jeudi 14 janvier,
  • vendredi 15 janvier,
  • lundi 18 janvier,
  • vendredi 22 janvier.



   

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